教师队伍建设全面加强。坚持每年通过紧缺专业人才招聘、“特岗”教师招考等方式引进教师,并优先补充农村学校师资;扎实开展城区教师到农村学校支教帮扶,农村教师到城区学校顶岗培训工作。控辍保学成效明显。建立以政府分管领导为责任人的“1+4”责任机制和教育局主要负责人牵头的教育系统“1+5”工作落实机制,建立义务教育学生入学状况动态监测机制;积极开展走访劝学活动,制定“一生一案”,落实“一对一、人盯人”措施,确保失辍学学生劝得来、留得住。
惠民政策精准落实。严格落实各类惠民政策,五年累计发放“两免一补”等资金7.9亿多元,惠及贫困家庭学生84万人(次),做到了精准识别和精准资助;积极吸纳社会帮扶资金,确保了每一名学生不因贫失学、每一个家庭不因学致贫。与上海大众有限公司等10家企业、6所高职院校联合举办订单培养班,建成精准扶贫通用培训平台和开放共享实训基地。在全县中小学组建2000余个社团,让贫困家庭学生免费接受艺术教育、发展特长、收获自信、感受成功、全面发展。
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